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PILOTAGE DES INDICATEURS DE PERFORMANCE ET TABLEAUX DE BORD

Domaine de formation : ENTREPRENEURIAT

Formation certifiante validée par une évaluation professionnelle.

Lieu :  E-Learning – Classe virtuelle – Blended learning – Présentiel (sur demande)

Référence : ENTC001

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Objectifs

  • Comprendre l’importance des indicateurs de performance (KPIs)
  • Identifier les bons indicateurs alignés sur les objectifs stratégiques
  • Concevoir des tableaux de bord efficaces
  • Savoir analyse des données
  • Utilisation des outils et logiciels
  • Intégration des tableaux de bord dans la prise de décision.

Public concerné

Dirigeants, cadres, contrôleurs de gestion, responsables comptables, managers opérationnels ou fonctionnels, chefs de projet et responsables de service.

Toute personne cherchant à maîtriser la gestion de la performance en entreprise.

 

Pré-requis

Cette formation ne nécessite aucun prérequis

Programme

Module 1 : Introduction au pilotage de performance

  • Définition de la performance en entreprise
  • Aperçu historique et évolution des outils de pilotage
  • KPI (Indicateurs de performance) et leur impact sur la performance organisationnelle

Module 2 : Les indicateurs de performance

  • Définition et caractéristiques d’un bon indicateur
  • Les différents types d’indicateurs (financiers, non financiers, qualitatifs, quantitatifs)
  • Méthodologie de sélection et de construction des indicateurs

Module 3 : Les tableaux de bord

  • Définition et fonctions des tableaux de bord
  • Les différents types de tableaux de bord (stratégique, opérationnel, tactique)
  • Outils et logiciels (Excel, Power BI),
  • Conception et mise en place d’un tableau de bord

Module 4 : Collecte et gestion des données

  • Sources de données pour les indicateurs de performance
  • Systèmes d’information et outils de collecte de données
  • Assurance qualité et intégrité des données

Module 5 : Analyse et interprétation des données

  • Techniques d’analyse des données pour les KPI
  • Gestion des écarts et analyse des tendances
  • Utilisation des données pour le storytelling et la prise de décisions.

Module 6 : Mise en œuvre et suivi

  • Stratégies de déploiement des indicateurs et tableaux de bord
  • Formation et implication des équipes
  • Suivi, mise à jour et amélioration continue des outils de pilotage.

Module 7 : Cas pratiques et mise en situation

  • Études de cas dans différents secteurs d’activité
  • Exercices pratiques de création de KPI et tableaux de bord
  • Simulation de prise de décision basée sur l’analyse des performances.

Module 8 : Enjeux actuels et tendances futures

  • Big Data et son impact sur le pilotage des performances
  • Intelligence artificielle et automatisation dans la mesure de la performance.

Modalités d’accès

Matériel : la participation à cette formation nécessite que vous disposiez d’un ordinateur et d’une connexion Internet stable en plus d’un casque audio.

E-learning

Tarif : 995 euros

Dates d’entrée en formation : cette formation est ouverte tout au long de l’année.

Durée : l’accès à la plateforme d’apprentissage est de 2 mois en fonction du rythme hebdomadaire fixé.

Classe virtuelle

Tarif : 1350 euros

Dates d’entrée en formation : Juin 2024.

Durée : 4 Jours sur 2 semaines.

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Méthodes pédagogiques

  • Vidéos
  • Apprentissage interactif : Simulations et jeux – Études de cas – Quiz et tests
  • Apprentissage collaboratif : Forums de discussion
  • Supports multimédias : Podcasts et audio
  • Auto-apprentissage : Journaux de bord – articles – livres
  • Suivi personnalisé: Conseil personnalisé sur demande pour un accompagnement plus poussé

Modalités de candidature et d’évaluation

  • Test de positionnement à l’entrée
  • Validation de la candidature sur transmission du dossier d’inscription
  • Évaluation à la fin de chaque module
  • Suivi des progrès par analyse des tableaux de bord
  • Feedback des formateurs et analytique d’apprentissage
  • Projet final de mise en situation professionnelle avec une évaluation orale et un rapport écrit

Le plus de cette formation

Accessible en formation courte sans certification au tarif unique de 700 euros en e-learning et 990 euros en classe virtuelle

Financement

Dispositifs de financement français : en fonction de votre statut professionnel, cette formation peut être financée jusqu’à 100%.

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La certification qualité a été délivrée au titre des catégories d’actions suivantes :

– Actions de formation
– Bilan de compétences
– Validation des aquis de l’expérience
– Actions par apprentissage

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